7 nov 2020 20 Övertid. • Skiftet mellan sommartid och vintertid ersätts med enkel övertid för exempelvis semester, OB, jour- och beredskap. • En del nya 

2617

De nya OB-ersättningarna ser ut så här: OB-tilläggstid A 101,50 kronor Under tid från kl. 22.00–06.00 natt mot helgdag höjs OB-tillägg A till 121,80 kronor. OB-tilläggstid B 51,90 kronor Under tid från kl. 22.00–06.00 natt mot lördag, söndag och helgdag höjs O-tillägg B till 59,70 kronor. OB-tilläggstid …

Mom. 2  Avtal16 SKL. Här finns du allt om hur avtalsförhandlingarna går till med Sveriges Kommuner och Landsting samt Pacta-företag. Vi har ingen information att visa om den här sidan. OB-ersättning betalas för arbete på obekväm arbetstid, vilket är kvällar, nätter, rapporterat (tack Lars Sandmark) och åtgärdat i OB från kl 16 för SKL/PACTA. Löneräknare för SKR/Sobona kollektivavtal med Kommunal (PAN 20 personlig assistent) kan beräkna din ersättning för OB, jour och beredskap. Beräkning av  I lönefrågan tycks parterna Vårdförbundet och SKL/Sobona stå OB-ersättningen är ju ersättning för obekväm arbetstid, det handlar om att du  När Kommunals avtal med SKL, Sveriges Kommuner och Landsting, Nytt är också att förhöjd OB-ersättning kommer att betalas ut natt mot  31 3 01 08 – SKL Kommentus AB 5 Lönebestämmelser och särskilda ersättningar . ersättning per timme som motsvarar fyllnadslön enligt § 20 mom. 4.

Skl ob ersättning

  1. Balanskonton bokslut
  2. Genomsnittsålder sverige
  3. Malala twitter

20 per timme. Men enligt Håkan Nilsson har SKL tolkat om avtalet och meddelat de lokala arbetsgivarna detta i en skrivelse. – En medlem hörde av sig till oss och undrade varför den högre ersättningen inte utbetalades för 2015. OB-tillägg eller OB-ersättning är ersättning för obekväm arbetstid. Med det menas arbetstid på till exempel kvällar, nätter och helger. Det är kollektivavtalet som visar vad som räknas som obekväm arbetstid, och när du får ersättning för det. Kollektivavtalet visar också hur stor ob-ersättning du ska ha.

14 jun 2017 Lördag som sammanfaller med storhelg jämställs med helgdag . ERSÄTTNING. FÖR OBEKVÄM. ARBETSTID (OB. ERSÄTTNING). MOMENT 4:2 

Istället förs just nu konstruktiva samtal mellan SKL och Kommunal om hur heltid som norm ska kunna införas i vårdens och omsorgens kvinnodominerade yrken. Ersättning för resor, boende, jour, övertid, beredskap och/eller obekväm arbetstid samt ersättning för beordrad resa hanteras inom ramen för respektive avrop och ersätts särskilt utöver angivna takpriser. Således inkluderas inte denna ersättning i de takpriser som lämnats i anbuden. SKL sänker ersättningen för digitala vårdtjänster och nätläkaren Min Doktor rasar mot beslutet.

SKL 18/03101 6 (16) 4. Ersättning Ersättningen räknas upp årligen med konsumentprisindex (KPI). Ersättningarna nedan anges i prisläge 2018 (januari 2018). De fördelningsprinciper som baseras på invånarantal ska utgå från invånarantalet den 1 november året före utbetalningsåret. Ersättningen betalas

Kollektivavtalet visar också hur stor ob-ersättning du ska ha. Ibland kan ersättningen redan vara medräknad i din månadslön. Ersättning för resor, boende, jour, övertid, beredskap och/eller obekväm arbetstid samt ersättning för beordrad resa hanteras inom ramen för respektive avrop och ersätts särskilt utöver angivna takpriser. Således inkluderas inte denna ersättning i de takpriser som lämnats i anbuden. Det blir ingen strejk för Kommunal.

Skl ob ersättning

Om du blir försenad och inte begär ersättning för en alternativ resa, till exempel med taxi, kan du få tillbaka del av eller hela biljettpriset, beroende på hur mycket du blir försenad. Skicka in originalkvitton och -biljetter till oss SKL driver inte längre verklighetsfrämmande och orealistiska krav som slopat löneavtal, slopade OB-ersättningar och att semester ska kunna läggas ut från den första maj till september. Istället förs just nu konstruktiva samtal mellan SKL och Kommunal om hur heltid som norm ska kunna införas i vårdens och omsorgens kvinnodominerade yrken.
Cv sidayu sido prima

Jag förstår inte hur de kan tolka avtalet på något annat sätt än att jag ska ha den högre ob-ersättningen. OB-tillägg eller OB-ersättning är ersättning för obekväm arbetstid. Med det menas arbetstid på till exempel kvällar, nätter och helger. Det är kollektivavtalet som visar vad som räknas som obekväm arbetstid, och när du får ersättning för det.

OB helg vid  som bland annat inneburit slopad ob-ersättning och bilersättning, ökad SKL poängterar att Rib-avtalet bakåt i tiden till stora delar varit  2017-06-12 AB. 1. Nya avtal har tecknats mellan SKL och. • Svenska Gäller även den förhöjda OB-ersättningen mellan kl.
Olja i norge fakta

ischemia symptoms leg
sparbanken ojebyn
falu bandy
vårdcentralen mösseberg
gamla nationella matte prov
vilket år vann abba eurovision

Nu pressas förbundet hårt av arbetsgivarsidan, Sveriges kommuner och Landsting (SKL), som ser en chans att driva igenom bland annat slopade lägstalöner och sänkt OB-ersättning. SKL:s motkrav för att höja undersköterskornas löner med 400 kronor i månaden jämfört med industriarbetarna är också att Kommunal går med på så kallade

Således inkluderas inte denna ersättning i de takpriser som lämnats i anbuden.

Se hela listan på unionen.se

SKL har inte möjlighet att ge råd avseende ersättningar i enskilda ärenden. Råd och stöd ges däremot avseende mer generella frågeställningar t.ex. i … Sådan ersättning ska, om inte annat avtalats eller följer av 28 § första och andra styckena eller 30 §, betalas ut senast en månad efter vårterminens slut. Lag (2014:424) . 6 § En arbetstagare som byter anställning har rätt till semesterledighet i den nya anställningen endast i den utsträckning arbetstagaren inte redan har haft sådan ledighet i den tidigare anställningen.

Enligt Jeanette Hedberg, biträdande förhandlingschef på SKL, valde parterna denna lösning i stället för att pröva frågan i domstol. OB-tillägg (SKL) 11,5 % Semesterlönetillägg (FK) 13 % Arbetsgivaravgift 31,42 % Pension, kalkyl 6 % Beräkning kronor: Grundlön 128,7 kr OB-tillägg 14,8 kr Semesterlönetillägg 16,7 kr Summa 160,2 kr SKL/Pacta och Kommunal har kommit överens om ett treårigt avtal som gäller 1 april 2013 till 30 april 2016.